《广西壮族自治区机关、事业单位、国有企业带头安排残疾人就业实施办法》出台

自治区党委组织部、编办、人力资源社会保障厅、国资委、残联联合印发《广西壮族自治区机关、事业单位、国有企业带头安排残疾人就业实施办法》。

《办法》指出，机关、事业单位、国有企业应当积极采取措施落实按比例安排残疾人就业政策，采取入编、聘用或劳务派遣方式安排残疾人就业，依法办理入职手续或签订劳动（聘用）合同。

《办法》还对机关、事业单位、国有企业专设残疾人职位、岗位招录（聘）可给予适当放宽残疾人开考比例、年龄、户籍等；为残疾人参加考试提供无障碍支持；残疾人招录（聘）体检与考察、 公示与录用等不得因残疾而拒绝录（聘）用做了明确规定。

（记者 陶启堂、通讯员 蒋寿兰）